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受宠若惊

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黎黎手机认证 发表于 2021-9-8 08:42:15 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
 

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本帖最后由 黎黎 于 2021-9-8 10:15 编辑

    经历了辞退事情,若想求得相安无事,我必得做一只乖巧的鸵鸟。从一个财务变成了唯王总命令是从的助理,或者是他在镇江的眼睛,报告着同事的工作情况,我自是不会像某些人报告着工作以外的事情以取得领导信任。
     这天王总在群里发了一些工作安排,很晚,大概没人看。第二天一大早,便要求我整理出来督促院长完成。
      “超级商学院大干100天,全力以赴做业绩!这是接下全体伙伴的工作口号,每天加到工作汇报中。
     9月1日起,陈院带各组长,空杯心态,全面出发
     本月成交目标15家店长课程,15家一对一指导招聘店家,3家分院开发
    今天下午视频会议内容,请带领伙伴执行,提高他们收入,保证业绩突破
    招聘小组跟进安排内容,汇报具体有结果工作
    未达成目标,陈院,监督完成后再下班
    陈院牟老师,每天开发新店和分院工作
    今天我们的课程还需调整,但是已经可以交付销售
    本月业绩目标保五万,冲7万
    完成目标,组织伙伴镇江附近郊游一次
    达到7万以上,每人再送一次大健康检测”
   我将这些内容重新整理一下:
   商学院9月工作调整
一、商学院工作汇报调整:
1、9月1日起,全体伙伴工作汇报中加入工作口号“超级商学院大干100天,全力以赴做业绩!”
2、电销组只汇报开发意向新店及背景资料,待成交客户信息,以及跟进方法与话术
3、招聘组跟进安排内容,汇报具体、有结果的工作
二、管理层任务:按照王总安排带领伙伴执行,提高他们收入,保证业绩突破
1、员工未达成目标,陈院监督完成后再下班
2、陈院牟老师,每天负责开发新店和分院工作
3、商学院课程可以交付销售,仍需继续调整完善
三、商学院9月目标
成交目标:本月成交15家店长课程,15家一对一指导招聘店家,3家分院开发
业绩目标:本月业绩保5万,冲7万
目标完成激励:达到5万组织伙伴镇江附近郊游一次,达到7万以上,每人再送一次大健康检测
  这次,竟然收到王总回复:很好,实属意外,受宠若惊。
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这家伙很懒,没有签名
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